    | |
Teammanager Facilitair & Vastgoed
Waar ga je werken?
Je bent werkzaam binnen het cluster bedrijfsvoering van Pergamijn. Bedrijfsvoering wordt gevormd door de afdelingen Financiën & administratie, Procesinformatiemanagement, Control en Facilitair & Vastgoed. Bedrijfsvoering staat ten diensten van de zorg; het creëren van de randvoorwaarden optimale zorg en begeleiding voor onze cliënten door onze zorgprofessionals.
Op een veertigtal locaties in Midden- en Zuid-Limburg bieden de zorgteams van Pergamijn begeleiding, ondersteuning en behandeling aan mensen met een verstandelijke beperking. Vanuit een gedeelde en centrale visie op 24-uurszorg is er veel aandacht voor kwaliteit en maatwerk: de wensen en behoeftes van de cliënt staan voorop.
Als Teammanager Facilitair & Vastgoed stuur je de afdeling aan (42 fte), met daarbinnen diverse domeinen: receptie en servicebureau, inkoop, schoonmaak, facilitair consultenten, logistiek, vastgoed services en vastgoed projecten.
De functie
Als Teammanager Facilitair & Vastgoed ben je verantwoordelijk voor de operationele aansturing van facilitaire zaken en de vastgoedportefeuille. Je brengt de behoeftes van interne klanten in kaart en maakt een doorvertaling naar de afdeling. Jouw taken bestaan onder andere uit het optimaliseren van processen zodat de afdeling op een nog betere manier klantgericht kan werken. Ook neem je deel aan verschillende projecten en werkgroepen intern en extern met betrekking tot onderwerpen als vastgoedontwikkeling, duurzaamheid en veiligheid. Je zorgt ervoor dat teamleden zich prettig, geholpen en gesteund voelen en speelt tegelijkertijd een rol bij het verder professionaliseren van de afdeling Facilitair & Vastgoed. Als teammanager zorg je voor een goede aansluiting tussen de zorg en de domeinen van de afdeling.
Huisvesting is een strategisch aandachtspunt bij het realiseren van de missie en visie van Pergamijn. De komende jaren zal in het teken staan van een transitie waarin de ontwikkeling en uitvoering van de plannen centraal staan. De Teammanager Facilitair & Vastgoed heeft een belangrijke rol in de realisatie van grote bouwprojecten die deels al in voorbereidende fase zijn. Tevens is er een belangrijke rol om Pergamijn te vertegenwoordigen richting onder andere gemeenten en woningcorporaties om vervanging, uitbreiding en herinrichting te realiseren.
Je rapporteert aan de Directeur Bedrijfsvoering en bent onderdeel van het Managementteam van cluster bedrijfsvoering.
Taken en verantwoordelijkheden
Fungeren als integraal verantwoordelijke voor het functioneren van het team, dat wil zeggen zowel voor het inhoudelijke teamresultaat als voor de bedrijfsmatige taken. Coachen van, begeleiden van, ontwikkelen van en sparren met collega's;
- Geven van uitvoering aan de strategie van Pergamijn. Adviseren over team overstijgende vraagstukken en bijdragen aan integrale oplossingen;
- Verdere invulling geven aan de richting die jouw voorganger met Facilitair & Vastgoed reeds heeft ingezet;
- Optreden als opdrachtgever voor projecten binnen het team en fungeren als filter richting de directie als het gaat om prioritering van tijd en capaciteit;
- Verantwoordelijk voor de gebouwveiligheid en facilitaire diensten van de gebouwen in beheer;
- Implementeren en onderhouden van effectieve programma's voor afvalvermindering, recycling, energiebesparing en openbare veiligheid;
- Ervoor zorgen dat er correctieve en preventieve onderhoudsprogramma's zijn die de integriteit en betrouwbaarheid van alle apparatuur en systemen op de locatie waarborgen. Onderhouden van goede contacten met toeleveranciers en beheren van de onderhoudsprogramma's met derden, inclusief SLA;
- Ontwikkelen en uitvoering geven aan duurzaamheidsbeleid; - Deelnemen als adviseur aan het overleg met gemeenten en derden;
- Ontwikkelen van jaarlijkse uitgaven- en kapitaalbudgetten en medeverantwoordelijk voor het rentmeesterschap en de kostenprestaties. Opstellen van investeringsverzoeken op basis van marktprijzen en kwalitatief hoogwaardige dienstverlening;
- Verantwoordelijk voor de begroting en kwartaalrapportages van de afdeling.
Wie ben jij?
Jij bent een 'bouwer' die stevig in zijn/haar schoenen staat. Jij ziet die stip op de horizon en kan in de weg hier naartoe omgaan met tegenslagen. Je schakelt makkelijk op verschillende niveaus en weet je makkelijk aan te passen afhankelijk van de situatie. Je kan goed luisteren en mensen voor je winnen om gezamenlijke doelstellingen te behalen. Met jouw positiviteit, maar ook durf om een kritische noot te geven, weet jij mensen te overtuigen en de juiste sturing te geven.
Functie eisen
- Minimaal een afgeronde relevante hbo-opleiding;
- Minimaal 5 jaar leidinggevende werkervaring;
- Ruime ervaring op het gebied van facilitair & huisvesting;
- In staat om hoofd- van bijzaken te onderscheiden en duidelijke voorstellen te doen;
- Ervaring en/of affiniteit met publieke sector.
Competenties
- Daadkrachtig;
- Verbindend;
- Flexibel;
- Communicatief vaardig;
- Sensitief.
Arbeidsvoorwaarden
Een baan met veel ruimte voor initiatief en ontwikkeling. Jouw salaris bedraagt minimaal € 3.945,- en maximaal € 5.957,- bruto per maand op basis van 36-urige werkweek (schaal FWG 65, CAO gehandicaptenzorg). Overige arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO. Het betreft in eerste instantie een contract voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast contract
Interesse?
Wil je meer info over deze functie? Neem dan contact op met Marlon Lichtleitner, directeur bedrijfsvoering via T 06 51918954 of Thijs Korsten, HR-adviseur via T 06 20 68 65 86.